Осигуряване на работници от Индия, Непал и Египет

Набиране на квалифицирани и не квалифицилани Работници от Индия, Непал и Египет за Вашият Бизнес.

В днешната глобална икономика, наемане на работници от трети страни е станало неотменима практика за много от бизнесите. От строителството и туризма до шивашките и общите работници,
тази услуга предоставя не само разнообразие от умения и опит, но и гъвкавост на трудовия пазар.

Вие можете да ангажирате работници за период до 3 години.

Услугата за наемане на работници от трети страни е особено подходяща за различни сектори, включително:

Строителство: Работници от трети страни предоставят ценни умения в строителния сектор, като зидари, електротехници, монтажисти, и други специализирани професии. Те са готови да се адаптират към различни проекти и да допринесат за успеха на вашите строителни предизвикателства.

Шивашки услуги: За текстилната и шивашката промишленост, наемането на работници от трети страни може да помогне за задоволяване на повишената нужда от квалифицирани шивачи и ръководители на производството. Това ви дава възможността да увеличите производствения капацитет и да отговорите на клиентските изисквания бързо и ефективно.

Общи работници: Работниците от трети страни могат да бъдат изключително ценни за общите работници и различни видове физически труд. Техният опит и мотивация могат да помогнат за изпълнението на разнообразни задачи, като строителство, складова дейност, земеделие и други.

Изисквания към фирмите, които искат да вкарат работници:

Общият брой на гражданите на трети държави с разрешено продължително пребиваване, работещи за местния работодател, в предходните 12 месеца не надвишава 35% от средносписъчната численост на наетите по трудово правоотношение.
Фирмата, която иска да наеме работници, не трябва да има задължения към държавата.
Фирмата трябва да осигури на работниците място за пребиваване.
Работниците владеят английски език фирмата трябва да има някой, който говори английски, за да им обясни задълженията им.

Процес на набиране и работа с работниците:

Целият процес работника да пристигне в България отнема около 5-6 месеца.
Преди да наемете даден работник, можете да проведете онлайн интервю, за да определите дали той отговаря на вашите изисквания.

Свържете се с нас днес и открийте неограничения потенциал на работниците от трети страни за вашата организация. Разширете своите възможности и постигнете успех с помощта на нашия професионален и гъвкав подбор на персонал.